Una scuola è nata in un bosco. La tua può nascere da Ayni.

La Rete Ayni porta la cultura educativa che pratichiamo dal 2015 a Guaporé, sulle montagne del sud del Brasile, a scuole dell’infanzia e primarie in ogni parte del mondo. Per le scuole che stanno per nascere e per quelle che vogliono rinascere.

2015anno in cui è nata Ayni
9ºanno con bambini nel bosco
30.000 m²di bosco urbano come aula
Cerchio di conversazione nel bosco di Ayni

Una scuola non deve essere una catena di montaggio.

Guardando ciò che arriva ad Ayni da scuole, famiglie ed educatori, lo stesso quadro si ripete. Diamo un nome al problema perché è quello che la Rete è nata per risolvere.

Turnover e assenzeTrovare educatori e trattenerli è ogni anno più difficile. Le assenze aumentano prima di ogni vacanza, al punto che alcuni comuni pagano un premio a chi non manca. Non è mancanza di impegno: è un lavoro estenuante.
La logica della catena di montaggioTutti imparano la stessa cosa, nello stesso momento, nello stesso modo, con un solo adulto incaricato di allineare decine di traiettorie diverse. È innaturale. È questo che logora.
Il boom delle diagnosiBambini diagnosticati perché non rientrano nel modello. Un’inclusione che esiste solo con un insegnante di sostegno dedicato. Famiglie di bambini atipici in conflitto con le altre, che dicono che «rallenta la classe».
Il malessere generaleEducatori esausti, bambini che soffrono, famiglie angosciate. L’ambiente diventa malsano e, alla fine, insostenibile per tutti.

Il fine giustifica i mezzi?

Se la finalità della scuola è preparare agli esami di ammissione e al mercato del lavoro, la catena di montaggio si giustifica, e con essa arrivano la competizione, la frammentazione del tempo, il corpo ignorato e la potatura di tutto ciò che non serve a quel fine. Se la finalità è dare l’autonomia perché ognuno scriva la propria storia, i mezzi sono altri.

La cultura Ayni nasce da quest’altra finalità: un processo di apprendimento che si prende cura degli adulti, dei bambini e dello spazio, allo stesso tempo.

  • Educatori compagni, non operaiPresenti con intenzionalità pedagogica, offrendo occasioni di apprendimento allineate ai programmi ufficiali, senza dover portare tutti allo stesso punto nello stesso giorno.
  • Bambini che si riconosconoIl proprio corpo e i suoi bisogni, i propri desideri, la vita nel gruppo, l’autonomia e la responsabilità di sé.
  • Un’inclusione senza sostegno dedicatoPoiché nessuno deve imparare la stessa cosa nello stesso momento, la differenza trova posto. Un bambino neurodivergente, o con disabilità, ha una caratteristica, ed è l’ambiente ad adattarsi a lui, non il contrario.

«Il burnout degli insegnanti, le diagnosi dei bambini, le difficoltà con l’inclusione. Questi problemi li risolviamo davvero, con la cultura e la metodologia che pratichiamo ogni giorno.»

Educatore della Cidade Escola Ayni

Gruppo in formazione alla Cidade Escola Ayni

Prima di un metodo, un modo di vivere.

Non vendiamo un kit di attività. Trasmettiamo una cultura: adulti in stato di presenza, che creano spazi di sicurezza e fiducia perché i bambini siano chi sono.

«Invitiamo gli adulti a guardare se stessi. I bambini li lasciamo in pace.»

Principio fondatore della Cidade Escola Ayni

  • Senza dirigereLe proposte nascono dall’interesse autentico del bambino, non da una programmazione imposta.
  • Spazi che educanoAule senza banchi, ambienti di età miste, la natura e materiali reali come inviti alla scoperta.
  • Un tempo naturaleNiente ricreazione, niente campanella: il tempo si organizza attorno ai bisogni dei bambini.
  • Relazioni di fiduciaSenza giudizi di valore, con libertà di movimento basata su accordi condivisi.
  • Evidenze, non verificheValutazione formativa basata su evidenze di apprendimento, allineata ai programmi ufficiali.
Cidade Escola Ayni

Una cultura con strumenti di lavoro.

Ciò che la tua squadra porta nel quotidiano non è un discorso. È un sistema, descritto nel Progetto Pedagogico di Ayni e allineato ai programmi nazionali brasiliani (BNCC).

Percorsi di sviluppoUn linguaggio che traduce gli obiettivi curricolari per i bambini: comprendo il mondo, comunico, risolvo problemi, creo e trasformo, mi prendo cura e contribuisco.
Assi formativiIo sono. Io vivo. Io imparo. Io divento. Io trasformo. La consapevolezza del proprio apprendere, dall’infanzia alla quinta primaria.
Progetti di indagine e laboratori intenzionaliCome conciliare l’interesse autentico del bambino con la responsabilità di garantire tutti i diritti di apprendimento.
Diario delle scoperte, portfolio e riflessioni condiviseValutazione per evidenze, senza verifiche, con relazioni descrittive che le famiglie capiscono.
Ambienti preparati e atelierCome organizzare spazi che educano quanto gli educatori, con o senza bosco.
Programma per le famiglieImpegni, incontri formativi e volontariato: la famiglia come parte del curricolo.
Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni

Due percorsi per entrare nella Rete.

Ogni scuola parte da un punto diverso. La destinazione è la stessa: una squadra formata, uno spazio preparato e una cultura viva nel quotidiano.

Seme per chi apre una scuola nuova

Dal sogno al primo giorno di scuola. Accompagniamo la progettazione, lo spazio, la squadra e la sostenibilità economica, perché la scuola nasca dentro la cultura.

  • Progettazione del progetto: progetto pedagogico, modello economico e percorso per l’accreditamento presso le autorità scolastiche
  • Spazio e team: consulenza sugli ambienti che educano e supporto nella selezione e nella formazione del team fondatore
  • Immersione di 5 giorni ad Ayni per 2 referenti (include il soggiorno all’Hotel Ayni, in camera doppia condivisa; non include il viaggio fino alla sede)
  • Formazione del team: 40 ore ibride
  • 1 visita in presenza di un membro del team Ayni, per la formazione del team (viaggio e soggiorno non inclusi)
  • Mentoring quindicinale con il team Ayni per 6 mesi (incontri online di 2 ore)
  • Programma famiglie: come creare una comunità scolastica
€ 12.900*avvio di 12 mesi · squadra fino a 10 educatori · pagamento rateale possibile

Radice per le scuole che già esistono e vogliono cambiare

Una trasformazione attenta, per cicli, senza rompere ciò che la scuola ha già costruito. Comincia dagli adulti e arriva ai bambini, agli spazi e alle famiglie.

  • Diagnosi della cultura attuale e piano di implementazione di 12 mesi
  • Immersione di 5 giorni ad Ayni per 2 referenti (include il soggiorno all’Hotel Ayni, in camera doppia condivisa; non include il viaggio fino alla sede)
  • Formazione del team: 40 ore ibride
  • 2 visite in presenza di un membro del team Ayni: una per la diagnosi della cultura e una per la formazione del team (viaggio e soggiorno non inclusi)
  • Mentoring quindicinale con il team Ayni per 6 mesi (incontri online di 2 ore)
  • Programma famiglie: come creare una comunità scolastica
€ 8.500*avvio di 12 mesi · squadra fino a 10 educatori · pagamento rateale possibile
Solo la formazione del team

Per le scuole che vogliono iniziare in piccolo: 40 ore di formazione ibrida per il corpo docente, con una visita in presenza di un membro del team Ayni. Interamente scalata se la scuola entra in un percorso entro 12 mesi.

€ 640*per educatore · minimo di 8

* Le spese di viaggio della squadra Ayni per le visite in sede (voli, alloggio e pasti) non sono incluse e vengono fatturate a parte, a costo. L’immersione a Guaporé è compresa nel programma; ogni scuola organizza il viaggio della propria squadra in Brasile, e siamo lieti di aiutare nella pianificazione.

Il cammino di una scuola fino alla Rete.

Nessuna scuola entra nella Rete senza aver prima vissuto Ayni. L’immersione fa parte del percorso, e ciò che vi investi viene scalato dall’avvio.

  1. Primo colloquio

    45 minuti con la nostra squadra per capire la tua scuola, il tuo momento e la tua intenzione.

  2. Immersione ad Ayni

    5 giorni a vivere la cultura nel bosco, a Guaporé. Per direzione e coordinamento.

  3. Proposta

    Diagnosi e piano su misura: percorso, tempi, squadra e investimento.

  4. Avvio

    12 mesi di attuazione: formazione, visite, mentoring quindicinale.

  5. Cultura viva

    La scuola funziona con la cultura nel quotidiano. Famiglie, spazi e squadra allineati.

  6. Certificazione

    Visita di riconoscimento e marchio Scuola della Rete Ayni.

  7. Rete

    Adesione annuale con comunità, mentoring, immersioni e aggiornamento continuo.

Cidade Escola Ayni

Ciò che riceve la tua scuola.

Un inizio intenso e una relazione di lungo periodo. È così che una cultura si sostiene.

Onboarding

Nei primi 12 mesi · investimento una tantum

  • Diagnosi della scuola e piano di implementazione
  • Immersione di 5 giorni ad Ayni per 2 referenti (soggiorno all’Hotel Ayni in camera doppia condivisa; viaggio fino alla sede non incluso)
  • Formazione del corpo docente: 40 ore ibride
  • Visite in presenza di un membro del team Ayni: 2 per le scuole esistenti, 1 per le nuove scuole
  • Mentoring quindicinale con il team Ayni per 6 mesi (incontri online di 2 ore)
  • Programma famiglie: come creare una comunità scolastica
  • Accesso alla piattaforma di corsi e all’IA mentore dal primo giorno

Rete Ayni

Dalla certificazione in poi · adesione annuale

  • Marchio Scuola della Rete Ayni e uso del marchio
  • Comunità di scuole con incontro mensile (incontro online di 2 ore)
  • Mentoring mensile dei referenti con il team Ayni (incontri online di 2 ore)
  • 1 esperienza in presenza di 2 giorni all’anno ad Ayni per ogni educatore (viaggio e soggiorno non inclusi)
  • Tutti i corsi online di Ayni, con ogni aggiornamento
  • Il mentore IA di Ayni per la squadra, 24 ore su 24
  • 30% di sconto sul master Ayni
  • Visita annuale di accompagnamento e rinnovo del marchio
Cidade Escola Ayni

Investimento nella Rete.

Una cifra fissa per bambino iscritto. Facile da prevedere, senza verifiche sul fatturato, e proporzionale alla dimensione della scuola. Valori in euro.

ScuolaQuota mensile*Comprende
fino a 60 bambini€ 650tutta la Rete, fino a 8 educatori in immersione
da 61 a 150 bambini€ 11 per bambinotutta la Rete, fino a 15 educatori in immersione
oltre 150€ 9 per bambinotutta la Rete, immersioni illimitate
Reti scolastiche pubblichesu richiestamodello per singola scuola, tramite una convenzione con il comune

* Contratto annuale, fatturato mensilmente, in euro. I viaggi e il soggiorno per le visite in presenza del team Ayni non sono inclusi. Le scuole con più sedi ricevono una proposta dedicata. Non sono inclusi nemmeno i viaggi e il soggiorno per le esperienze annuali degli educatori ad Ayni.

Valore mensile

€ 990al mese, nella Rete Ayni

Per bambino, sono € 11 al mese. Meno di un abbonamento a un libro di testo.

Ayni è una parola quechua. Significa reciprocità.

La tua scuola può essere privata, pubblica o comunitaria, con o senza scopo di lucro. Ayni no: è un’organizzazione della società civile, e la scuola madre nel bosco non chiede alcuna retta alle famiglie.

Così come il nostro hotel nella Serra Gaúcha esiste perché la scuola esista, tutto ciò che la Rete riceve torna a mantenere gratuita l’Ayni originale, a formare la squadra e a prendersi cura della Rete stessa. Ogni trimestre pubblichiamo dove va ogni risorsa sul nostro Portale della trasparenza.

La tua scuola entra nella Rete↓
Ayni forma, accompagna e certifica↓
Il risultato sostiene la scuola gratuita nel bosco↓
Più bambini vivono questa educazione∞
Educatori in formazione ad Ayni
Cerchio di formazione ad Ayni
Gruppo in formazione alla Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni
Cidade Escola Ayni

Domande frequenti

È un franchising?

No. La tua scuola resta tua, con il suo nome, la sua direzione e la sua identità. Ciò che trasmettiamo è la cultura, la formazione e l’accompagnamento. Il marchio Scuola della Rete Ayni è un riconoscimento, non un’insegna obbligatoria.

La mia scuola deve essere gratuita o senza scopo di lucro?

No. La gratuità è una caratteristica della scuola madre, sostenuta dall’associazione Ayni. Le scuole della Rete definiscono il proprio modello economico.

La cultura Ayni è compatibile con i programmi ufficiali?

Sì. Ayni stessa è una scuola dell’infanzia riconosciuta, con la primaria in fase di avvio. Rispettiamo la struttura curricolare e cerchiamo modi più leggeri perché i bambini raggiungano gli obiettivi di apprendimento. Per le scuole fuori dal Brasile, mappiamo insieme la cultura sui vostri programmi locali.

Serve un bosco?

No. Ciò che fa una scuola Ayni sono gli adulti e le relazioni, non il terreno. Molte pratiche stanno in qualsiasi edificio. Nel percorso Seme aiutiamo a pensare lo spazio fin dall’inizio.

E l’inclusione? Serviranno insegnanti di sostegno dedicati?

Nella cultura Ayni, l’inclusione non dipende dal sostegno. Poiché nessuno deve imparare la stessa cosa nello stesso momento, la differenza trova posto nel quotidiano: l’ambiente si adatta alle caratteristiche di ogni bambino, non il bambino all’ambiente. È uno dei punti in cui le scuole della Rete sentono più sollievo, anche nel rapporto tra famiglie di bambini atipici e le altre.

E se la mia squadra resiste al cambiamento?

La resistenza è prevista e fa parte del lavoro. Per questo il percorso comincia dagli adulti, per cicli, con mentoring quindicinale. Non chiediamo a una scuola di diventare un’altra dall’oggi al domani.

Funziona per la primaria? Da quando?

La Rete segue il ritmo della scuola madre: portiamo alle altre scuole solo ciò che già viviamo nel bosco. Nel 2026 la Rete accoglie scuole dell’infanzia. Nel 2027, con la primaria di Ayni in funzione, accoglie anche scuole primarie fino alla terza. Nel 2028, fino alla quinta. È una questione di coerenza: non formiamo nessuno in ciò che ancora non pratichiamo.

Possono partecipare comuni e reti pubbliche?

Sì, ed è uno dei nostri obiettivi istituzionali: un’intera rete comunale che adotta queste pratiche come politica pubblica. Per le reti pubbliche costruiamo un modello per singola scuola all’interno di una convenzione con il comune.

Siamo fuori dal Brasile. La Rete funziona per noi?

Sì. La formazione e il mentoring si svolgono in inglese o spagnolo, e l’immersione a Guaporé è la stessa per tutti. I valori sono in euro; i viaggi per le visite in sede sono fatturati a costo.

Raccontaci il tuo progetto.

Raccontaci della tua scuola, quella che esiste o quella che sogni. Leggiamo ogni risposta e rispondiamo entro due giorni lavorativi per fissare il primo colloquio di 45 minuti.

Preferisci parlare direttamente? Scrivi alla nostra squadra su WhatsApp. Ma il modulo ci permette di arrivare al colloquio conoscendo già la tua scuola.

Ricevuto. Grazie per averci raccontato la vostra storia: la squadra Ayni risponde entro due giorni lavorativi.

I vostri dati vanno a rede@ayni.org.br e restano solo con la squadra Ayni.

Cidade Escola Ayni

Se una scuola così esiste, forse può esistere anche la tua.

Da 11 anni Ayni coltiva un’altra possibilità per l’educazione. La Rete esiste perché arrivi a più bambini, in più luoghi.

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Cidade Escola Ayni · Guaporé, Brasile
Una scuola che ispira.

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